Der Grundstein deines Wachstums
Die Talentanalyse ist ein tiefgreifendes Analysetool um deine persönlichen Stärken und Schwächen in der Kommunikation zu identifizieren. Sie stützt sich dabei so weit wie möglich auf wissenschaftliche Kriterien aus der Kommunikationspsychologie.
Deine Analyse besteht aus 2 Teilen. Dem allgemeinen Teil, der deine kommunikative Wirkung untersucht und dem speziellen Teil, der die technischen Aspekte hinsichtlich deiner kommunikativen Ziele untersucht.
Der Prozess, in der wir deine Talentanalyse erstellen läuft ähnlich wie ein reguläres Schulungsprojekt ab. Wir analysieren dein eingereichtes Videomaterial, erstellen deine Analyse und gehen dann in einem persönlichen Feedback-Gespräch alles mit dir durch.
Dein kommunikatives Rüstzeug
In den individualisierten Kompetenz-trainings wählst du zuerst aus 4 Kompetenzlinien aus, welches Thema für dich, dein Team oder dein Unternehmen den größten Erfolgshebel hat.
Danach trainieren wir mit dir die für dich relevantesten Module.
Relevant bedeutet in dem Fall, die Module, wo wir durch die Talentanalyse wissen, dass dort das größte Wachstumspotenzial für dich liegt.
Alle Kompetenzen, die du vermittelt bekommst wirst du direkt hautnah an praktischen Gegenständen aus deinem aktuellen Berufskontext trainieren, um sie langfristig zu verinnerlichen und direkten praktischen Mehrwert zu stiften
Wenn du noch keine Talentanalyse gemacht hast, wird diese vor dem eigentlichen Projekt mit dir durchgeführt.
In dieser Kompetenzlinie ist alles auf deinen Erfolg im Kundenkontakt ausgelegt. Von Grundlagenkompetenzen in den Bereichen Akquise, Setting und Closing über die fortgeschrittene Verbesserung einzelner Kernkompetenzen des Verkaufs zur Bestenförderung deiner Top-Vertriebler bekommt jeder genau das, was in der aktuellen Situation benötigt wird.
Verkauf
In dieser Kompetenzlinie bekommst du alles, was du als Geschäftsführer Führungskraft oder Medienschaffender deines Unternehmens brauchst, um die mächtige und uralte Kunst der Rhetorik zu meistern: Menschen für dich gewinnen, begeistern, sie da abholen, wo sie gerade stehen und sie dazu zu bringen, dir und deiner Vision folgen zu wollen.
Rhetorik
In dieser Kompetenzlinie geht es um die Kunst der Vermittlung. Interne Spannungen können die Produktivität und Leistungsfähigkeit deines Teams unbemerkt lähmen in dich wertvollen Potenzial kosten. Lerne, wie du Konflikte löst und so das Arbeitsklima und die Leistungsbereitschaft deines Teams verbesserst.
Mediation
In dieser Kompetenzlinie lernst du deine Kommunikation bei Meetings und Präsentationen zu verbessern. Lange und ineffektiv strukturierte Meetings sind eines der größten Produktivitätskiller für dein Team. Die Fähigkeit Meetings effektiv zu strukturieren und dabei entsprechend zu kommunizieren steht also in direkter Korrelation zu mehr Erfolg.
Moderation
In dieser durch einen Psychologen betreuten Kompetenzlinie geht es darum, deine mentale Gesundheit wiederherzustellen, zu steigern und persönliches Wachstum zu kanalisieren. Somit steigt nicht nur deine allgemeine Zufriedenheit sondern auch die Produktivität von dir und deinem Team.
Persönliches Wachstum
deine Kompetenz in Ergebnisse
verwandeln
“Argumente verblassen im Verstand - was dauerhaft bleibt, ist das emotionale Echo”
Daher trainieren wir, unabhängig von der Wahl deines Kompetenztrainings immer auch deine kommunikative Wirkung.
Dabei wirst du die Wirkungsaspekte immer direkt am Gegenstand aktueller Kompetenztrainings durchführen. Hieraus resultiert der größtmöglichen Praxistransfer für dich.
Lass uns zusammen deinen nächsten Schritt planen
Trage dich hier zum Strategiegespräch ein und wir schauen, wie wir dein nächstes Schulungsprojekt aufbauen
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